工行安慶分行舉辦網點負責人培訓班

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工行安慶分行舉辦網點負責人培訓班

為提升網點負責人綜合統籌管理能力，進一步開闊視野，拓展思維，4月14日至16日，工行安慶分行組織開展網點負責人輪訓，現場培訓采取封閉方式，網點負責人和支行分管行長參加了培訓，運行管理部和人力資源部有關人員全程參與。培訓內容豐富，形式活潑，講解生動，學員們認真參與，深入思考，積極互動，培訓取得了很好的效果。

該行錢俠副行長作開班講話，指出學習教育是我們持續發展的重要原動力，能力提升是全行高質量發展的重要保障�！爸�識+能力”是運營提升的第一推動力，培訓是豐富專業知識、提高員工技能的有效手段，是轉變經營理念、改善工作方法、提升管理水平的重要途徑。本次網點負責人輪訓，是安慶分行運行管理隊伍建設的重要舉措。運營風險管理指標高企，運行督導檢查問題突出，風險事件屢查屢在，尤其是操作層面有章不循、違規操作的痼疾難除，說到底還是管理上的問題。網點負責人輪訓也是安慶分行運行管理隊伍建設的重要舉措，是安慶分行網點競爭力提升工作的一個重要組成部分。需要努力克服當前工作中的短板，促進團隊合作、執行力突破、客戶服務管理、高績效領導力的提升。網點競爭力，說到底就是人員的競爭力，人是生產力中最重要、最活躍的因素。

錢俠副行長對培訓工作提出要求。一是提高認識，二是身心到位，三是放下事務，四是學以致用，通過學習與實踐的積累，學用結合，不斷提高能力素質和工作水平，降低運營風險，進一步提升網點競爭力，實現安慶分行高質量發展。（云管）